组织发展总监
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2017年09月30日
职位描述： 1、 全面负责集团人才及组织发展的日常工作，建立并不断完善人才及组织发展体系、政策、流程及其具体实施； 2、 通过对组织的细致研究，制定人才与组织发展的方向； 3、 与集团、各事业部密切合作，为公司人才及组织发展提供解决方案； 4、 制定组织变革管理的战略和实施方案； 5、 通过建立和应用系统化的工具和方法以确保个人与组织绩效的发展，为提高公司战略发展提供支持； 6、 公司领导力建设的设计者与实施者； 7、 制定公司的企业文化发展建设战略和实施计划； 8、 为集团各部门提供人才与组织发展的辅导、咨询、建议等。 任职条件: 1、5年以上人力资源管理工作经验； 2、具备良好的商业意识、知识及战略人力资源管理、组织变革管理等方面的经验； 3、具备良好的战略、策略化思维及实际操作能力； 4、工作有激情、务实、成熟稳重，具备良好的与高管沟通、影响能力、有良好的领导、组织协调能力； 5、具备敏锐的洞察力、分析问题、解决问题能力；具备较强的工作压力承受能力及掌控复杂情况的能力； 6、具备创新型思维及良好的团队合作能力； 7、具备良好的项目管理能力，及口头书面表达能力。 企业介绍： 多元投资控股集团，业务领域涵盖IT、医疗医药、房地产、金融、大宗商品贸易等产业。是诠释中国政府“创新”理念即“企业为主体、市场为导向、产学研结合”的典范企业之一。
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热门职位
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2017-09-26
职位描述：1、负责一级土地整理，二级住宅及商业项目的前期策策划、规划、征地、拆迁、工程建设、招商等管理工作，对一级及二级开发回款负责；2、全面负责下属各片区（二级）及平台（一级）整体开发项目的运营管理和推进，形成最佳一二级联动模式；3、负责完成公司下达的运营目标的实现；综合协调与各职能部门的工作关系，完成项目的整体开发任务；4、代表公司完成与政府及部门、机构的前期项目洽谈与实施对接工作；建立、培养和维护区域项目发展的渠道和资源；负责参与区域发展项目的沟通和谈判工作；
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2017-09-26
职位描述：1、知名地产公司大项目总、城市公司/区域公司副总，擅长政府关系处理，有投资拓展经历，全职能、全流程的操盘过30万方以上项目；2、经开区/高新区/园区管委会的副主任，土地征拆/产业规划/产业招商/规划建设/下属平台公司负责人，经历两个以上业务板块负责人职能，经历相对综合；3、政府县长/副县长、书记，乡镇镇长/书记，国土、招商、城建口正科级以上人选，具备土地一级开发、产业园区建设经验；4、城投公司项目负责人，至少有1个以上完整项目经验5、外向型性格，具备跟政府打交道的能力和经验；6、具有完整项目操盘能力或对一级开发、PPP、产业导入、城市建设有较深的理解；7、有激情，抗压能力强，具备创业精神。
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2017-09-26
职位描述：1、负责制定集团风险管理政策、金融产品开发，对公司经营中面临的市场风险、流动性风险、法律合规风险、营运操作风险、客户信用风险进行全面、集中、统一的管理； 2、带领团队设立及搭建新业务板块前期的合规、财务和法律风控体系；协助集团总裁针对新业务板块的风险把控、监控、预警和防范预案措施的建议； 3、带领团队研究产品体系、风格及客户群体，同时做好风险控制和管理政策的修订建议； 4、风险管理、金融产品政策研究； 5、协助集团总裁进行业务板块风险审查，提供研究报告、付款审核等工作； 6、负责集团经营中的法律合规风险、产品开发、发布的业务控制； 7、参与制定公司发展规划和年度工作计划。
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2017-09-26
职位描述：1、负责事业部产业发展政策、规划研究，提出产业发展战略，形成研究报告；2、负责具体项目的产业策划定位工作，完成策划定位报告；3、负责具体项目的总规、控规的分析，提出产业规划布局；4、负责具体项目的投资概算，形成项目可研报告。
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2017-09-26
职位描述：1、负责制定分公司工程管理制度，编制工程管理发展规划、年度计划；2、负责组织贯彻工程技术方面的政策、法规及标准，建立和完善工程技术管理体系、制定工程技术管理工作标准、规章制度，并监督实施；3、负责建立项目工程信息管理平台和制度，并督促执行；4、参与项目前期论证，对项目提出工程方面的专业意见；5、参与项目策划，对策划方案提出工程方面的专业建议；
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